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일하는 여성을 위한 ‘35세의 벽’ 넘는 법 |
Weekly 514호 |
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원제 |
: 働く女性が35歳の壁を乗り越える.. |
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저자 |
: 니시키도 카오리 (錦戸 かおり) |
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출판사 |
: 카와데쇼보신샤 (河出書房新社) |
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출판년도 |
: 200910 |
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페이지 |
: 215쪽 |
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| 니시키도 카오리 (錦戸 かおり) |
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| 1963년 출생. 커리어 개발지원을 하고 있는 ‘힘내 공방’ 주재. 인재개발협회인정 커리어 카운셀러, 산업카운셀러. 여성과 일의 미래관에서 커리어부문 특별상담원으로 일하고 있다. |
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▣ 목 차
프롤로그 여성에는 35세의 벽이 있다
1장 업무 방식을 점검해보자
2장 지금, 어떻게 일하는 게 좋은가
3장 계속 일하기 위해서 필요한 커뮤니케이션 기술
4장 30대의 모티베이션 올리는 법
5장 35세의 전직사정
6장 나답게 일하기 위한 힌트
▣ Short Summary
일하는 여자 앞을 막는 ‘35세의 벽’
일과 결혼, 임신과 육아라는 벽 앞에서 여자들은 어떤 선택을 해야 할까.
커리어 카운셀러인 저자는 이 책에서 아주 구체적인 예를 들어가며 여자들이 35세의 벽을 뛰어넘어 계속 일할 수 있는 힌트를 제공하고 있다. 지금의 일도 중요하지만 무시할 수 없는 전직의 가능성과 결혼, 출산, 그리고 사생활.
늘 ‘지금 이대로 괜찮을까?’ 고민하는 여성들에게 필요한 책이다.
상사와 잘 맞지 않을 때, 후배가 나보다 더 유능할 때, 어렵게 전직을 했지만 이전에 회사가 더 좋아 보일 때……. 이럴 때 우리는 어떻게 해야할까.
여자들에게 필요한 것은 바로 결단력과 정보의 취합선택능력, 균형감각이라고 저자는 말한다.
더불어 점심시간을 잘 보내는 법, 회사 내에서 제대로 평가 받지 못한다 느꼈을 때, 스트레스가 쌓였을 때의 대처법, 적성에 대해 고민할 때, 여자가 일하기 좋은 회사란 무엇일까, 등 일하는 여성이라면 누구나가 궁금해하는 사안에 대해 친절히 설명하고 있다.
저자의 경험을 통한 다양한 이야기에 많은 여성들이 공감할 수 있을 것이다. 특히 저자가 자신의 생각을 막무가내로 고집하지 않으면서 시종일관 부드러운 말투로 독자가 스스로 결정해야 함을 주지시키는 점이 좋다.
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