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마지막 원시인 리더의 무삭제판 일기 |
Weekly 73호 |
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원제 |
: Weak at the Top |
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저자 |
: 가이 브라우닝 (Guy Browning) |
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출판사 |
: 피어슨 에듀케이션 에마 (Pearson Education EMA) |
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출판년도 |
: 2002 |
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페이지 |
: 243쪽 |
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| 가이 브라우닝 (Guy Browning) |
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| 가이 브라우닝은 영국의 Guardian지와 Management Today에 기고한다. 그는 대화와 창의성 전문 컨설턴트이기도 하다. 그는 현재 영국의 옥스퍼드셔에서 조용한 삶을 살아가고 있다. |
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▣ 목 차
1월에서 12월까지 매일 짧게 적은 일기 형식
▣ Short Summary
"이런 사람과 일하기를 싫어할 것입니다.
절대로 이런 사람처럼 되고 싶지 않을 것입니다.
그러나 이 사람의 일거수일투족을 하나라도 놓치기 싫어할 것입니다!"
리더다운 리더. 부하직원들에게 귀를 기울이는 리더. 결단력 있는 리더. 모두의 모범이 되어야 하는 리더. 이 모두가 현대 리더의 표본이다. 리더다운 리더를 가르치는 수많은 저서들과 판이하게 다르게 '마지막 원시적인 리더의 무삭제판 일기'는 독자들에게 색다른 충격을 준다. 위크는 과거 고인돌 시절의 전형적인 남자 상사이다. 국제적인 기업에서 일명 마케팅 이사가 "일"이라는 명목 하에 상사의 횡포라는 단어를 다시 새롭게 인식시켜줄뿐더러 벌이는 여러 가지 일들을 풍자한 이야기이다. 여성들이 '브리짓 존스의 일기'를 읽고 재밌어 했다면 이 책은 남자들을 위한 '브리짓 존스의 일기'라고 봐도 된다. 저자는 이미 영국에서 그의 풍자적인 글들로 유명하며 '마지막 원시적인 리더의 무삭제판 일기'의 주인공 존 위크 역시 그가 개발해낸 캐릭터이다. 다음은 원서에 실린 내용들과 아마존에 나온 독자 서평의 일부분을 발췌했다.
월요일 1월 22일
공채모집 주이다! 이때 나는 신(神)과 다를 바 없다. 무관한 사람들의 인생을 내 마음대로 휘두를 수 있기 때문이다. 보내온 이력서들을 정밀하게 살펴봤다. 사무실에 찡그리는 당나귀들이 나돌아다니는 것은 참을 수가 없다. 다음 대상자들의 취미를 살펴봤다. 특별한 취미 없이 그냥 나돌아다니는 사람과 일하는 것 자체를 거절한다. 한 명은 취미란에 스카이 다이빙이라고 적었다. 이 사람은 절대로 안 된다 - 나보다 흥미로운 삶을 사는 부하직원과 일할 수야 없기 때문이다...
화요일 6월 26일
오늘 스포츠 센터에서 일을 봤다. 헤일리에게 오늘은 마케팅 수치들에 집중해야 한다고 말했다. 나에게 오는 모든 전화는 고객상담 쪽으로 돌려놓았다. 나를 찾는 모든 이들은 '지금은 모든 상담중이니 상담이 끝나는 즉시 연결하겠습니다. 당신의 전화는 매우 소중한 전화입니다' 라는 전화 메시지를 질리도록 듣게 될 것이다. 아마 우리 고객들은 그들의 전화가 계속에서 연속적으로 그런 메시지만을 듣는다는 사실, 그리고 1분당 3파운드를 내고 있다는 사실을 모를 것이다.
스몰우드에게서 급한 이메일 3건과 전화연락이 6번이나 왔다고 한다. 불행히도 난 아무 것도 받지 못했다. 난 사우나에서 바르셀로나 잡지를 살펴보느라 바빴기 때문이다. 쭉쭉빵빵을 연상시키는 레베카에게 점심 약속을 하자는 메시지를 남겼다...
금요일 8월 17일
정시에 출근했다. 버릇을 들이지 말아야겠다. 그랬다가 일이 꾸준히 들어올지도 모른다...
*****웃다가 커피를 라운지에 내뱉고 말았다! 2001년 11월 13일
멋지다! 사실 책으로 인해 웃은 지 한참이 지났다. 그러나 존 위크의 행동들이 나를 박장대소하게끔 만들었다. 난 항상 마케팅 이사의 두뇌가 어떻게 돌아가는지 궁금해했으나, 이제 확실히 알 것 같다. 페치와 에디 저리가라다. 존 위크는 전설적인 캐릭터이다. 남자라면 존 위크다운 면모가 조금씩 있을 것이며 어쩌면 몇몇은 좀더 존 위크다워 졌다고 생각하는 이들도 있을 것이다. 모든 마케팅/PR/광고계 이사라면 크리스마스 때 꼭 읽어보면 좋을 책이다.
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